Seminar Führung des inneren Teams

Wir konzipieren individuelle Inhouse-Seminare - maßgeschneidert nach Ihren Bedürfnissen

Das Thema ist auch als Coaching, Workshop, Beratung und Vortrag verfügbar



Zu führen erlernt man am besten zuerst mit dem inneren Team

Ob man ein Team in der Organisation führt oder das eigene Team - die Charakteren, die einem begegnen, sind außen wie innen dieselben. Um den äußeren Schaden klein zu halten, bietet es sich daher an, Führung erst einmal mit dem inneren Team zu üben. Dabei wird man nicht nur an seine (eigenen) Grenzen stoßen - man wird sie auch pro-aktiv überschreiten müssen.

Seminarinhalt

Passen Sie gerne die Agenda nach Ihren Wünschen an

  • Was ist das innere Team?
  • Wer ist Teil dieses inneren Teams?
  • Wie lernt man das innere Team kennen?
  • Wie der der eigene Bezug zum inneren Team?
  • Wer führt das Team für gewöhnlich?
  • Evolutionäre Entstehung des inneren Teams
  • Archetypen im Team
  • Subarchetypen, ihre Bedürfnisse, Strategien und Taktiken
  • Übernahme der Führung
  • Täuschungsmanöver des inneren Teams
  • Archetypischer Transformationsprozess
  • Das gesund-erwachsene innere Team
  • Die gesunde erwachsene Teamleitung
  • Ich und Selbst als Ausgangsarchetypen
  • Bewusstsein und Unterbewusstsein im Einklang
  • Wiedervereinigung von Ich und Selbst
  • Führung, ohne zu führen
  • Eigenverantwortlichkeit von Mensch und Team
  • Die eigene Freiheit erhalten und halten
  • Mentor, Mentor*in werden